Qui sommes-nous

Isabelle LE BOUËTTÉ
Associée fondatrice – MA VIE EN MIEUX

En 2010, après l’ESSEC, 10 ans dans le conseil aux entreprises et un premier enfant qui ne dormait pas, mais pas du tout, j’ai créé le cabinet Ma Vie en Mieux en m’inspirant de ce dont j’aurais aimé bénéficier à l’époque : un soutien personnalisé pour m’aider à passer cette période difficile.

Il y a en effet des moments où vie privée et vie professionnelle s’entremêlent, et où les entreprises ont tout intérêt à agir pour que leurs collaborateurs gagnent en disponibilité d’esprit et en performance.

Pour autant, managers et ressources humaines se sentent souvent démunis sur ces sujets humains, à la limite de leur légitimité et de leurs compétences.

La vocation de Ma Vie en Mieux était née : aider les organisations à améliorer concrètement la sérénité et la motivation au travail de leurs équipes, à aligner les besoins individuels des collaborateurs et les enjeux business des entreprises !

Une approche unique

Dans nos accompagnements, nous intégrons systématiquement au moins deux profils d’experts (psychologues cliniciens, coachs ou consultants) pour bénéficier d’une analyse croisée des situations ou laisser le choix aux personnes du soutien le plus adapté à leur besoin.

Ce double regard nous permet, dans les actions que nous préconisons et mettons en oeuvre, de prendre en compte à la fois les besoins individuels des collaborateurs et les contraintes systémiques
et opérationnelles dans lesquelles ils évoluent.

Par ailleurs, nous privilégions autant que possible des solutions clés en main qui ont fait leur preuve et peuvent s’intégrer facilement dans le quotidien des entreprises. Nous croyons que des actions simples et bien pensées peuvent faire la différence sur ces sujets a priori complexes de l’humain en entreprise.
Une équipe pluridisciplinaire

L’efficacité de nos accompagnements repose en grande partie sur la complémentarité de nos trois métiers de consultants, coachs certifiés et psychologues cliniciens.

Grâce à l’approche « conseil », nous appréhendons les enjeux business et le système organisationnel dans lequel les collaborateurs évoluent, et pouvons ainsi concevoir des plans d’actions impactants.

En complément, coachs et psychologues cliniciens identifient les besoins individuels et, selon les dispositifs, peuvent recommander des actions de prévention ou accompagner directement managers et collaborateurs.

Notre réseau d’experts compte une quinzaine de professionnels qui se connaissent bien et ont plaisir à travailler ensemble : réunions d’équipe, interventions à plusieurs, passage de relai dans le cadre de Packs, analyse des pratiques,…

Titulaires de diplômes de référence, expérimentés et alignés avec nos valeurs, ils ont intégré le réseau par cooptation de leurs pairs.

Anne Liénart
Psychologue clinicienne & coach certifiée

Lina Khammal
Psychologue clinicienne

Guillaume Gourvil
Psychologue clinicien

Jérôme Hoessler
Psychologue clinicien

Sarah Guillanneuf
Psychologue clinicienne

Caroline Gailland
Consultante & psychologue clinicienne

Renaud Wakselman
Coach certifié

Sylvie Maingraud
Coach certifiée

Luis Rodrigues
Coach certifié

Anne-Sophie Bout
Coach certifiée

Nathalie Tran-Chopin
Coach certifiée

Ismène Pradal-Lacaille
Coach certifiée

Amina Ladjici-Paturel
Consultante & coach certifiée

Véronique Ruellan
Consultante & coach certifiée

Nos convictions

Chez Ma Vie en Mieux, nous sommes convaincus que l’entreprise a tout intérêt à agir sur le mieux-être au travail
pour créer les conditions de sa performance opérationnelle.

Dans cette optique, nous croyons particulièrement à l’efficacité des actions suivantes :

Le soutien individuel aux collaborateurs, que leurs difficultés soient d’ordre professionnel ou personnel

L’accompagnement des managers de proximité, dans leur intérêt et celui de leurs équipes

L’évaluation des ressentis individuels pour identifier les actions systémiques à mettre en place

Le recours à un tiers externe pour bénéficier d’un regard neutre et d’une expertise sur des sujets humainement complexes

Ils parlent de nous

Plusieurs médias comme Les Echos, Les Cahiers du DRH, Entreprise et Carrières ou My RH Line ont mis en lumière nos clients et nos accompagnements,
que ce soit auprès de collaborateurs ou de managers.

15 ans d’expertise

Depuis 2010, notre cabinet aide les entreprises à concilier besoins individuels des salariés et contraintes opérationnelles pour améliorer la sérénité et la motivation au travail.

Notre expertise s’appuie sur une équipe de psychologues cliniciens, coachs et consultants chevronnés qui ont plaisir à travailler ensemble.

Qui sommes-nous